Begin januari viel bij de meeste Nederlandse werknemers de eerste loonstrook van 2026 op de mat, of tegenwoordig vaker in de digitale inbox. En dat loonstrookje voelt voor veel mensen net iets vriendelijker aan dan vorig jaar. Door aanpassingen in de belastingschijven en hogere heffingskortingen houden de meeste werkenden onderaan de streep wat meer netto over. Niet met bakken tegelijk, maar wel genoeg om te merken dat er iets schuift.
Wat verandert er in de belastingschijven?
Per 1 januari 2026 gelden er, net als in 2025, drie belastingschijven in box 1 voor iedereen die de AOW leeftijd nog niet heeft bereikt. Het tarief van de eerste schijf gaat licht omlaag, van 35,82 procent naar 35,75 procent, en geldt in 2026 voor een belastbaar inkomen tot en met 38.883 euro. Het tarief van de tweede schijf stijgt juist iets, van 37,48 procent naar 37,56 procent. De grens van die tweede schijf stijgt maar beperkt, waardoor sommige mensen dit jaar eerder in een hogere schijf terechtkomen dan op basis van de inflatie alleen te verwachten zou zijn.
Voor inkomens boven de 76.817 euro geldt het hoogste tarief van 49,50 procent, gelijk aan vorig jaar. Alleen de schijfgrenzen schuiven op door de inflatiecorrectie.
Hogere heffingskortingen
Naast de belastingschijven veranderen ook de heffingskortingen. De maximale algemene heffingskorting stijgt met 47 euro, tot ongeveer 3.070 euro voor de lagere inkomens, en daalt bij hogere inkomens net als voorheen. De arbeidskorting stijgt met maximaal 86 euro, tot een maximum van ongeveer 4.580 euro. Die korting verlaagt direct de belasting die je over je inkomen betaalt, en werkt daarmee net zo hard mee aan een hoger nettoloon als de schijftarieven zelf.
Werkgevers gebruiken vanaf januari de nieuwe loonheffingstabellen van de Belastingdienst, waardoor deze aanpassingen automatisch worden verwerkt in de eerste salarisstrook van het jaar. Salarisadministraties verwerken deze wijzigingen doorgaans al in december, zodat alles vanaf de eerste betaling in januari correct loopt.
Wat betekent dit concreet voor je nettoloon?
Voor de meeste fulltime werkenden komt dit neer op enkele tientjes per maand extra netto, vooral rond en boven modaal inkomen. Voor parttimers, wier belastbaar inkomen vaak grotendeels binnen de eerste schijf blijft, stijgt het nettoloon relatief gezien zelfs iets sterker, simpelweg omdat het tarief in die eerste schijf is gedaald. Toch betekent een hoger nettoloon niet automatisch een hogere koopkracht, want de prijzen van boodschappen, energie en huur stijgen in 2026 ook door.
Benieuwd hoe jouw eigen brutosalaris zich in 2026 vertaalt naar een nettobedrag? Met de bruto naar netto salarisberekening van Nmbrs kun je snel en overzichtelijk berekenen wat de nieuwe belastingschijven en heffingskortingen voor jouw persoonlijke situatie betekenen. Werkgevers en salarisadministrateurs die op zoek zijn naar een betrouwbaar systeem om deze jaarlijkse wijzigingen automatisch te verwerken, vinden bij Nmbrs een salarisadministratieplatform dat daarop is ingericht.
Minder voordeel voor zzp’ers
Niet iedereen profiteert evenveel van deze wijzigingen. Zelfstandigen zien de zelfstandigenaftrek dit jaar met 1.270 euro dalen, wat betekent dat de koopkracht van zzp’ers achterblijft bij die van werknemers in loondienst. Voor zelfstandigen is het dan ook extra belangrijk om vooraf goed te berekenen wat deze wijziging voor de eigen belastingaangifte betekent, in plaats van pas achteraf voor verrassingen te komen staan.
Kindgebonden budget en huurtoeslag
Voor huishoudens met kinderen en een lager inkomen stijgt het kindgebonden budget in 2026 met 6 tot 8 euro per maand per kind. Tegelijkertijd gaat de inkomensafhankelijke afbouw van die toeslag omhoog, van 7,1 naar 7,6 procent, waardoor huishoudens met een hoger inkomen juist iets minder kindgebonden budget ontvangen dan voorheen. Ook de huurtoeslag verandert, al verschilt het effect daarvan sterk per situatie en niet iedereen merkt dit al direct vanaf januari.
Sparen en beleggen in box 3
Voor spaarders en beleggers verandert er ook het nodige. Het heffingsvrij vermogen in box 3 stijgt naar ongeveer 51.400 euro, het dubbele voor fiscale partners. Heb je meer vermogen dan dat, dan betaal je daarover belasting op basis van een fictief rendement, dat voor spaargeld overigens omlaag gaat en voor beleggingen juist omhoog. Wie precies wil weten hoeveel Nederlanders gemiddeld opzij zetten en hoe dat zich verhoudt tot deze nieuwe vrijstellingsgrens, kan dat teruglezen in ons artikel over hoeveel Nederlanders gemiddeld sparen per maand.
Overige veranderingen die je portemonnee raken
Naast de directe wijzigingen op je loonstrook zijn er nog een aantal andere aanpassingen die in 2026 invloed hebben op je koopkracht. De bijtelling voor elektrische auto’s van de zaak gaat omhoog naar het normale tarief van 22 procent, waardoor het fiscale voordeel van elektrisch rijden via de werkgever kleiner wordt. Ook de korting op de wegenbelasting voor elektrische auto’s wordt verder afgebouwd. Daarnaast wordt een hotelovernachting in Nederland duurder door een hogere btw, en wordt elektrisch koken door de lagere stroombelasting juist relatief goedkoper.
Benieuwd hoe deze veranderingen zich verhouden tot wat in Nederland als een goed maandinkomen geldt? Lees ook ons artikel over een goed inkomen per maand, waarin we de actuele inkomensgrenzen en gemiddelden bespreken.
Conclusie
De eerste loonstrook van 2026 valt voor de meeste Nederlanders positief uit, dankzij een lager tarief in de eerste belastingschijf en hogere heffingskortingen. Parttimers en mensen rond modaal inkomen merken dat voordeel het duidelijkst, terwijl zelfstandigen door de lagere zelfstandigenaftrek juist iets minder profiteren. Een hoger nettoloon betekent overigens niet automatisch een hogere koopkracht, aangezien ook de kosten van levensonderhoud in 2026 verder stijgen. Wie precies wil weten wat deze wijzigingen voor de eigen situatie betekenen, doet er goed aan om het eigen bruto en netto inkomen even door te rekenen in plaats van alleen op het gevoel af te gaan.
