Customize Consent Preferences

We use cookies to help you navigate efficiently and perform certain functions. You will find detailed information about all cookies under each consent category below.

The cookies that are categorized as "Necessary" are stored on your browser as they are essential for enabling the basic functionalities of the site. ... 

Always Active

Necessary cookies are required to enable the basic features of this site, such as providing secure log-in or adjusting your consent preferences. These cookies do not store any personally identifiable data.

No cookies to display.

Functional cookies help perform certain functionalities like sharing the content of the website on social media platforms, collecting feedback, and other third-party features.

No cookies to display.

Analytical cookies are used to understand how visitors interact with the website. These cookies help provide information on metrics such as the number of visitors, bounce rate, traffic source, etc.

No cookies to display.

Performance cookies are used to understand and analyze the key performance indexes of the website which helps in delivering a better user experience for the visitors.

No cookies to display.

Advertisement cookies are used to provide visitors with customized advertisements based on the pages you visited previously and to analyze the effectiveness of the ad campaigns.

No cookies to display.

Sunday, December 22, 2024
HomeWerkWat is uitzonderlijk begaafdheid en hoe uit zich dit op de werkvloer?...

Wat is uitzonderlijk begaafdheid en hoe uit zich dit op de werkvloer? Kan je dan eigenlijk wel werken?.

-

Nou niet te doen kan ik je vertellen. Zo gevoelig, zo intens, zoveel gedachten. Life on the edge.

Uitzonderlijke begaafdheid verwijst naar een hoog niveau van intellectuele capaciteiten en vaardigheden die verder gaan dan wat typisch wordt waargenomen bij de meerderheid van de bevolking. Dit kan zich manifesteren in verschillende vormen, zoals een zeer hoog IQ, snelle en diepgaande begripsvermogen, creativiteit, en een brede interesse in diverse onderwerpen.

Persoonlijk denk ik dat veel uitzonderlijk hoogbegaafden werkloos zijn. Hoogbegaafden zijn vaak al werkloos of gaan van baan naar baan. Je bent zo complex dat je misschien wel niet kan werken. Je hebt geen aansluiting met mensen en collega’s en je bent snel uitgekeken en verveelt. Dit zorgt ervoor dat je geen baan kan behouden of misschien zelfs niet eens vinden. Deze mensen zijn ook vaak verslaafd, dakloos en crimineel actief. Dit zijn mensen die niet gewoon een laagdrempelige baan kunnen aannemen. Hoogbegaafd maar een drop out? Komt ook veel voor. Gelukkig zijn wij er voor met ons magazine met tips en meer voor ondernemen en voor jezelf beginnen.

Op de werkvloer kunnen uitzonderlijk begaafde mensen op verschillende manieren opvallen:

Snel leren en begrijpen

Uitzonderlijk begaafde personen hebben vaak het vermogen om nieuwe concepten snel te begrijpen. Dit stelt hen in staat om complexe problemen op te lossen en zich snel aan te passen aan veranderende situaties. Vaak ben je al 5 stappen verder en moet je een beetje rustig houden.

Creatieve probleemoplossing

Door hun brede interesse en creatieve denkwijze zijn ze vaak in staat om innovatieve oplossingen te bedenken voor uitdagende problemen. Ze kunnen verschillende perspectieven combineren en nieuwe benaderingen voorstellen die anderen misschien niet hebben overwogen.

Diepgaande analyse

Uitzonderlijk begaafde personen hebben vaak de neiging om dieper in te gaan op complexe vraagstukken en problemen. Ze kunnen snel de essentie van een probleem begrijpen en strategieën ontwikkelen om het aan te pakken.

Zelfstandigheid

Vanwege hun snelle begripsvermogen en brede kennisbasis kunnen uitzonderlijk begaafde individuen vaak zelfstandig werken. Ze hebben niet altijd de behoefte aan veel begeleiding en kunnen zelfstandig projecten uitvoeren. Autonomie is heel belangrijk voor deze mensen.

Multidisciplinaire vaardigheden

Door hun brede interesse en vaardigheden kunnen uitzonderlijk begaafde mensen vaak goed presteren in verschillende vakgebieden. Dit maakt hen flexibel en veelzijdig op de werkvloer. Ze zijn gewoon heel allround en kunnen vaak veel dingen. Waar andere misschien weer beter zijn in 1 ding, blinken zij uit in meerdere vakgebieden.

Het is echter belangrijk op te merken dat uitzonderlijke begaafdheid niet altijd gepaard gaat met succes op de werkvloer. Sommige uitzonderlijk begaafde individuen kunnen uitdagingen ervaren zoals verveling, frustratie met trage werktempo’s of een gebrek aan collega’s met wie ze op intellectueel niveau kunnen communiceren. Het is dus belangrijk om de werkomgeving aan te passen om het potentieel van uitzonderlijk begaafde medewerkers volledig te benutten.

Mijn advies:wordt zzp’er en begin je eigen bedrijf. Ga aan de slag als ambulant begeleider!

admin
admin
me, myself and I.

Related articles

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here

Stay Connected

0FansLike
0FollowersFollow
0FollowersFollow
0SubscribersSubscribe

Latest posts